В ХМАО придумали, как устранить дефицит врачей и медсестер

Власти ХМАО планируют расширить проект по подготовке врачей и медсестер в своем городе «Учим дома». Суть проекта заключается в том, чтобы остановить отток медиков из небольших городов округа, решив тем самым вопрос нехватки кадров. Об этом NEFT рассказал депутат и главный врач городской больницы Лангепаса Александр Нохрин.

«Самая большая проблема — в малых городах до 50 тысяч населения, которых у нас очень много. Привлечение специалистов туда достаточно проблематично. Во-первых, врачи в небольших учреждениях, как правило, профессионально расти не могут. Человека необходимо заинтересовать привилегиями, которые ему были бы интересны. Тем не менее дефицит сохраняется. Поэтому одно из направлений нашего проекта — это давать возможность врачам, окончившим 6 лет обучения, устроиться на работу в наши поликлиники и параллельно с этим в течение двух лет получать дополнительное образование в ординатуре дистанционно», — рассказал Нохрин.

Он объяснил, что если врач не получил диплом ординатуры, то остается ограниченным в обязанностях. «Раньше молодые специалисты к нам устраивались, но 40% из них увольнялись, чтобы учиться дальше. Как правило, после этого они не возвращались. По этой причине с прошлого года для них начали проводить дистанционное обучение. Студент получает достойную заработную плату и стипендию. Образовательный процесс происходит без отрыва от производства», — поделился депутат.

Программа также рассчитана на то, чтобы закрыть дефицит кадров среди медсестер, который увеличивается с каждым годом. По данным департамента здравоохранения, по итогам 2023 года в округе он составляет до полутора тысяч специалистов. При этом учебные заведения суммарно выпускают примерно 600 человек среднего медицинского персонала.

«Это количество очень малое при том, что большую часть забирают крупные учреждения и в малых городах дефицит перекрыть не удается», — добавил главврач.

Для решения этого вопроса начали разворачивать направления обучения сестринского дела на базе профессионально-технических колледжей, которые, в отличие от высших учебных заведений, есть практически в любом городе. Туда могут поступать выпускники 9 и 11 классов.

Инициатива была разработана самим Нохриным, проект одобрили в департаменте здравоохранения и депобразования ХМАО, после чего запустили его пробную версию в Лангепасе. В этом году планируется расширить количество муниципалитетов. «В этом году количество муниципалитетов гораздо больше, к тому же сейчас количество квот по этой программе увеличили до 25 человек. Благодаря этому к нам начали поступать заявки специалистов из других регионов», — заключил Нохрин.

Проходить обучение врачи будут в Ханты-Мансийской медицинской академии. Обучение для них будет бесплатным, по бюджетным местам.

Ранее NEFT писала, что в ХМАО попытаются справиться с кадровым дефицитом в сфере ЖКХ за счет школьников. Планируется, что для детей будут проводить тематические игры во время летних лагерей, устраивать для них экскурсии на предприятия ЖКХ и привлекать к практике.